Вакансии

Заведующий клубом с. Утёсное

Место работы: клуб с. Утёсное

Требования: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.

Режим работы: пятидневная 36-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организует и осуществляет работу клуба по всем видам деятельности.

Заработная плата: 25 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Руководитель хореографического кружка ДК «Нива» пос. Тимирязевский (0,5 ставки)

Место работы: Дом культуры  «Нива» пос. Тимирязевский

Требования:  среднее профессиональное образование  (хореографическое)  без предъявления требований к стажу работы.

 Режим работы: пятидневная 18-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы хореографических творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 11 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются

Художественный руководитель клуба с. Красный Яр (0,5 ставки)

Место работы: клуб с. Красный Яр

Требования: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.

Режим работы: пятидневная 18-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 14 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Художественный руководитель ДК «Колос» с. Степное (0,5 ставки)

Место работы: Дом культуры «Колос», с. Степное

Требования: высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое) и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.

Режим работы: пятидневная 36-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 14 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу                        в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Хормейстер ДК «Родина» пос. Доброполье

Место работы: Дом культуры «Родина», пос. Доброполье

Требования: Высшее  профессиональное  образование (культуры, искусства                                (вокальное, хоровое)), стаж работы в сфере культуры не менее 3 лет или  среднее профессиональное образование  (культура, искусства (вокальное, хоровое)), стаж работы в сфере культуры не менее 3 лет

Режим работы: пятидневная 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы хоровых творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 31000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Балетмейстер ДК с. Новоникольск

Место работы: Дом культуры с. Новоникольск

Требования: Высшее  профессиональное  образование (хореографическое), без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование  (хореографическое) и стаж работы  по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

 Режим работы: пятидневная 36-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы хореографических творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 22 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Руководитель кружка ДК с. Новоникольск

Место работы: Дом культуры с. Новоникольск

Требования: Высшее  профессиональное  образование (хореографическое), без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование  (хореографическое) и стаж работы  по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.

 Режим работы: пятидневная 36-часовая рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы хореографических творческих любительских коллективов.

Заработная плата: 22 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Звукорежиссёр ДК «Авангард» с. Борисовка

Место работы: Дом культуры «Авангард» с. Борисовка

Требования: Среднее  профессиональное  образование (культуры и искусства, техническое), без предъявления требований к стажу работы.

Режим работы: пятидневная  рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности:

Заработная плата: 28 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.

Главный энергетик

Место работы: МБУК ЦКС УГО г. Уссурийск, ул. Некрасова, д. 66

Требования: Высшее профессиональное (техническое),  стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет. 4 группа допуска по энергобезопасности.

 Режим работы: пятидневная  рабочая неделя с двумя выходными днями.

Основные должностные обязанности: организация работы энергохозяйства

Заработная плата: 30 000 рублей (Оклад + персональный коэффициент + надбавка за выслугу лет в муниципальных государственных учреждениях + надбавка за работу в сельской местности + ДВ надбавка и районный коэффициент). Выплачиваются ежемесячные стимулирующие выплаты, квартальные премии.

 

Дополнительная информация

Работа по трудовому договору (основное место работы). Предоставляется соц. пакет. Отпуск, больничный лист и учебный отпуск оплачиваются.